முந்தைய பகுதிகள்
முஸ்கி (பின்னாடி போட்டா பின் குறிப்பு அல்லது டிஸ்கி, அப்போ முன்னாடி போட்டா முஸ்கி தானே?) : எந்திரன் பாக்காதவனும் என்கவுண்டர் பத்தி கருத்து சொல்லாதவனும்
தமிழனே இல்லைன்னு ஆகிப் போச்சு, அதனால நான் சொல்லிக் கொள்வது என்னன்னா..
நான் எந்திரன் பாத்துட்டேன், அதுக்கப்புறம் வ பார்த்தேன். வ பார்த்தப்புறம் எந்திரன் நல்ல படமா தெரிந்தது எனக்கு (இதை விடச் சின்னதா ரெண்டு பட விமர்சனம் யாராவது எழுதுங்க பாப்போம்)
அப்புறம் என்கவுண்டர் பத்தி என் கருத்து : இந்தியாவில் உள்ள எல்லா போலீஸ் தலைகளும் நீதிபதிகளும் ரூம் போட்டு பேசி ஒரு முடிவுக்கு வரலாம். எந்தெந்த கேஸ்களை நீதி மன்றத்துக்கு கொண்டு போகலாம், எந்தெந்த கேஸ்களை போலீஸே என்கவுண்டர் மூலம் தீர்க்காலாம் அப்படின்னு ஒரு லிஸ்ட் போட்டுட்டா ஒவ்வோரு என்கவுண்டரின் போதும் நானூறு இடுகைகளிலிருந்து தப்பிக்கலாம். அம்புட்டுதேன்..
இப்போ நம்ம பொழப்பைப் பார்க்கலாம். பகுதி ரெண்டில் அமெரிக்காவில் L1 / H4 விசாக்களில் இருப்பவர்களும் சுலபமாக Visa Transer with Status Change செய்வதில் பிர்ச்சனை இருக்குன்னு சொல்லியிருந்தேன். அது என்னன்னு இப்போ பாக்கலாம்.
சென்ற ஆண்டு வரை L1 / H4 விசாக்களில் இருந்தவர்கள், மார்ச் ஏப்ரல் மாதங்களில் கன்சல்டிங் கம்பெனிகளைத் தொடர்பு கொண்டு H1B விசா விண்ணப்பிக்க விருப்பம் தெரிவிப்பார்கள். கம்பெனிகளும் பேரம் ஒத்துவந்தவர்களுக்கு விசா அப்ளை செய்வார்கள். வருடா வருடம் அக்டோபர் 1ம் தேதி அமுலுக்கு வரும் அறுபத்து ஐந்தாயிரம் விசாக்களுக்கு விண்ணப்பம் பெறுவது ஏப்ரல் 1ம் தேதி துவங்கும். 2006ம் ஆண்டுவரை இந்த கோட்டா சில பல மாதங்கள் வரை திறந்திருந்தது. 2007 மற்றும் 2008ம் ஆண்டுகளில் ஏப்ரல் ஒண்ணாம் தேதியே கிட்டத்தட்ட மூணு மடங்கு விண்ணப்பங்கள் USCIS அலுவலகத்துக்கு அனுப்பப்பட்டன - அதிலிருந்து 65000 பேர் லாட்டரி முறையில் தேர்ந்து எடுக்கப் பட்டனர். 2009 ம் ஆண்டு நிலைமை தலைகீழ் - பொருளாதார மந்த நிலைமை காரணமாக வேலை வாய்ப்புகள் குறைந்தன. H1B மீதிருந்த மோகம் கொஞ்சம் குறைந்தது. கோட்டா டிசம்பர் மாதம் வரை திறந்திருந்தது. அப்போதும் L1 / H4 விசாக்களில் இருந்து கொண்டு H1B க்கு மாற விரும்பியோர் பெரும்பாலானோருக்கு விசா கிடைத்தது. அவங்க எல்லாருக்கும் கன்சல்டிங் கம்பெனிகள் Internal Project இருக்கறா மாதிரி காமிச்சு அப்ரூவல் வாங்கிக்கிட்டு இருந்தாங்க.அப்ளை செய்து ஓரிரு மாதங்களில் விசா அப்ரூவல் கிடைத்தது (ஜூன், ஜூலை, ஆகஸ்ட் மாதங்களில்). அப்ரூவல் கிடைத்த மக்கள் செப்டம்பர் மாதத்திலிருந்து புது ப்ராஜக்ட்டுக்கு தேடுவாங்க, ப்ராஜக்ட் கிடைத்ததும் L1 விசாவில் பார்த்த வேலையை விட்டுட்டு H1 க்கு மாறுவாங்க.. இந்த ஆண்டு வரை நல்லாத்தான் போயிக்கிட்டு இருந்தது.
இதுக்கு இந்த ஆண்டு USCIS வச்சுது ஒரு ஆப்பு இல்ல இல்ல ரெண்டு ஆப்பு, மொதோ ஆப்பு - Confirmed Client work order (அதாங்க உண்மையான் ப்ராஜக்ட்) மற்றும் Clinet Letter இல்லாம H1B கொடுக்கறதில்ல. அப்புறம் ஆகஸ்ட் 14ம் தேதியிலிருந்து H1B Fee $2320 லேருந்து $4320 ஆக உயர்த்தி ரெண்டாவது ஆப்பு வச்சுது USCIS.ரெண்டாவதாவது வெறும் பணம் சம்பந்தப் பட்ட விசயம். மொதலாவது ஆப்பு கன்சல்டிங் கம்பெனிகளையும் வேலை தேடுவோரையும் செம Catch 22 situation ல வச்சிடுச்சு.போன வருசம் வரைக்கும், மொதல்ல விசா வந்திடும், அப்புறம் ப்ராஜக்ட் கெடைச்சதும், தற்போதைய கம்பெனிக்கு ரெண்டு வாரம் நோட்டீஸ் கொடுத்துட்டு புது கம்பெனி மற்றும் ப்ராஜக்ட்ல சேந்துடுவாங்க, இந்த வருசம் வேலை கெடைச்சாதான் விசா அப்ளை பண்ண முடியுங்கற நெலமை. Premium Processing ல போட்டா கூட விசா கிடைக்க 4-5 வாரம் ஆகும், விசா கெடைச்சப்புறம் தான் பார்க்கும் வேலையை விட முடியும், அதுக்கு ஒரு ரெண்டு வாரம் தேவை. எந்த க்ளையண்டும் ஒரு Contract worker க்காக கிட்டத்தட்ட
ரெண்டு மாசம் காத்திருக்கத் தயாரில்லை. அது மட்டுமல்லாமல் அவருக்கு விசா கிடைக்குமா என்கிற உத்தரவாமில்லாத நிலையில் யாரரையும் வேலைக்கு எடுப்பதில்லை.
விசாவோடு வா வேலை தர்றேன்னு சொல்ற க்ளையண்ட் ஒரு புறம், வேலை கெடைச்சப்புறம் சொல்லு விசா தர்றேன்னு சொல்ற USCIS ஒரு புறம் - L1 மக்களுக்கு இருபுறமும் அடி.
விப்ரோ, இன்ஃபோஸிஸ், TCS போன்ற கம்பெனிகளில் L1 விசாவில் வேலை செய்யும் கணினித்துறையினருக்கு இக்கம்பெனிகள் பெரும்பாலும் Green Card sponsor செய்வதில்லை. அதுமட்டுமல்லாமல் வாங்குற சொற்ப சம்பளத்துக்கு 12 -14 மணி நேரம் வேலை செய்யணும்.நல்ல கன்சல்டிங் கம்பெனியில சேந்தால் - நல்ல சம்பளம் அத்துடன் சில பல வருசங்களில் பச்சை அட்டையும் வாங்கிடலாம். அதனால நெறய பேர் கன்சல்டிங்குக்கு தாவறாங்க. இந்த வருட மாற்றத்தினால் பாதிக்கப் பட்டவங்க இவங்க. இதுக்கு என்னதான் தீர்வு??
1. தற்போது வேலை செய்யும் கம்பெனியை உங்க விசாவை L1 லேருந்து H1 க்கு மாத்தச் சொல்லி கேட்டுப்பாருங்க - கொஞ்சம் கஷ்டம்தான் - L1 ல இருக்கறவங்க H1 கேட்டா
சந்தேகம் வரும். கம்பெனியில் கொஞ்சம் HOld இருந்தா காய் நகர்த்திப் பாருங்க. H1 கெடைச்சதுக்கப்புறம் ட்ரான்ஸ்பர் செய்வது எளிது.
2. சமீபமா இந்தியாவில் இருக்கும் Embassy களில் L1 Stamping நெறய ரிஜக்ட் ஆவதால உங்க L1 Expire ஆகும்போதோ இல்ல கோட்டா முடியும் முன்னரோ உங்க கம்பெனி அவங்களாகவே உங்களுக்கு H1 அப்ளை பண்ண வாய்ப்பிருக்கு. கொஞ்சம் காத்திருக்கலாம்.
3. மொதோ ரெண்டு விசயங்களில் உங்க கிட்ட கண்ட்ரோல் இல்லை, இது அப்படியில்லை. உங்க Resume வை உங்களுக்கு / நண்பர்களுக்குத் தெரிந்த எல்லா Hiring Managerகளுக்கு அனுப்பி வைங்க. தேர்ந்தெடுக்கப் பட்டால் விசா ப்ராசஸ் பண்ண நல்ல கன்சல்டிங் கம்பெனி தயாராக இருப்பதாகவும் 5-6 வாரங்களுக்குள் கண்டிப்பாக வேலையில் சேர முடியுமெனவும் உறுதி கொடுங்க. தெரிஞ்சவங்க மூலம் வரும் Resume க்கு என்னிக்குமே மதிப்பு அதிகம்.உறுதியா வேலையில் சேருவார்ன்னு தெரிஞ்சா மேனேஜர்கள் வேலை கொடுக்க வாய்ப்புண்டு. Law of Averages இல் அசைக்க முடியாத நம்பிக்கை எனக்கு. நூறு பேருக்கு ஒரு பொருளையோ சேவையைப்பத்தியோ சொன்னால் கண்டிப்பாக ஒருவருக்காவது தேவை இருக்கும். முயன்றால் முடியாதது எதுவுமில்லை...
4. H4 ல இருக்கும் அம்மணிகள் Afford பண்ண் முடிஞ்சா M.S படிக்க ஏதாவது ஒரு யுனிவர்சிடில ஜாயின் பண்ணிடுங்க. There will be some light at the end of the tunnel. ரெண்டு வருசம் கழிச்சு OPT மூலம் 29 மாசம் EAD கிடைக்கும், அதுக்குள்ள H1b பண்ணிடலாம் அல்லது உங்க கணவரின் மூலம் உங்களுக்கும் பச்சை அட்டை கிடைக்கலாம்.
பின் குறிப்பு : இத்தொடர் குறித்தான உங்க மேலான கருத்துக்களை சொல்லுங்க, உங்க கருத்துக்களின் அடிப்படியில்தான் அடுத்த மாசம் இதில் Concentrate பண்ணலாம இல்ல ரொம்ப நாளா நினைப்பில் இருக்கும் இண்டர்வியூ குறித்தான தொடரில் கவனம் செலுத்தலாமான்னு முடிவு பண்ணனும். கேள்விகள் / சந்தேகங்கள் இருப்பின் பின்னூட்டத்தில் கேளுங்க,எழுத மேட்டர் இல்லாமல் இருக்கும் எனக்கு லீட் கொடுக்க உங்களை விட்டா யாரு இருக்காங்க?
கொஞ்சம் வேலை இருப்பதால் டிசம்பர் முதல் வாரம் அடுத்த இடுகை வரும். யாருங்க அது ஐயா மூணு வாரம் நிம்மதின்னு குதிக்கறது?? இதுக்கெல்லாம் சேத்து வச்சிக்கறேன் அடுத்த மாசம்..
Showing posts with label H1B. Show all posts
Showing posts with label H1B. Show all posts
Tuesday, November 16, 2010
Tuesday, October 19, 2010
கனவு தேசத்தில் கணணி வாழ்க்கை பகுதி 3
பகுதி இரண்டில் நம்ம பின்னூட்டப் புயல் ராம்ஜி யாஹூ சில விவரங்கள் கேட்டு பின்னூட்டம் போட்டிருந்தார்.
அப்பின்னூட்டம் : எந்த நகரங்கள் பணி புரிய +வாழ சிறந்த இடங்கள்.வீட்டு வாடகை என்ன செலவு ஆகும்? உணவு, குழந்தைகள் கல்வி கட்டணம் எவ்வளவு செலவு ஆகும் ( தோராயமாக). குறைந்த பட்ச ஊதியம் எவ்வளவு இருந்தால் அமெரிக்கா பணிக்கு வர வேண்டும்.
இந்த இடுகையில் இவை பத்தி எழுத ஆரம்பிக்கிறேன்.
விவரங்களுக்குள்ள போகும் முன்னே ஒரு டிஸ்கி : இங்கு சொல்லப் படுபவை என்னோட தனிப்பட்ட கருத்து மட்டுமே, மேலும் The suggested locations are only from the stand point of getting contract jobs while one works in Consulting under H1B Visa. Until Green Card, H1B will play a major role in every decision and having a project is imperative to keep the H1B alive.
1. வாழ / பணி புரிய சிறந்த இடங்கள் : அமெரிக்கர்களில் நிறைய பேர் ஒரே ஊரில் பிறந்து அங்கேயே வாழ் நாள் முழுதும் இருக்கின்றனர். இங்கு குடியேறியிருக்கும் மற்றவர்கள்தான் (குறிப்பாக இந்தியர்கள்) இடமாற்றத்தை சர்வ சாதாரணமாக எடுத்துக் கொள்கிறார்கள். இதுக்கு எனக்குத் தெரிந்து இரண்டு காரணங்கள் - 1. மேலே சொன்னது போல விசாவில் இருக்கும் வரை வேலையில் இருப்பதுதான் முக்கியம், எங்கு வேலை கெடைக்குதோ அங்க பொட்டி கட்டவேண்டியதுதான் 2. அமெரிக்காவில் எங்கிருந்தாலும் அது நமக்கு வெளி நாடுதான் - இந்தியாவிலிருந்து கிட்டத்தட்ட ஒரே தூரம் தான். (ஒரே நேரம்தான்னு சொல்ல முடியல ஏன்னா அமெரிக்காவில் 4 Time Zone இருக்கு)
பொதுவா அமெரிக்காவில் வாழ சிறந்த இடங்கள் லிஸ்ட் வேணும்னா இணையத்தில நெறய இருக்கு, http://money.cnn.com/magazines/moneymag/bplive/2010/top100/
இந்த லிங்க்ல பாத்தீங்கன்னா பத்தென்ன நூறு இடங்களின் பட்டியலே இருக்கு.
இப்போ கன்சல்டிங்ல இருக்கும் தேசி மக்களுக்கு உகந்ததாக நான் கருதும் (நல்ல பாத்துக்கோங்க மக்கா முக்கியமா ஹாலி பாலா, இதுல ஃப்ளோரிடா இல்லாதது என்னோட கருத்து மட்டுமே) டாப் டென் இடங்களைப் பார்க்கலாம். அப்புறம் Cost of Living ல வாடகையை மட்டும்தான் குறிப்பிட்டுச் சொல்வேன். மாநில வரி தவிர மத்த விலைகள் ஓரளவுக்கு எல்லா இடத்திலும் ஒரே மாதிர்தான் இருக்கும். (எங்க போனாலும் அதே வால்மார்ட், அதே மேசீஸ், அதே டார்கெட் இன்ன பிற இன்ன பிற)
1. நியூ யார்க் நகரம் / நியூ ஜெர்சி : என்னை பொருத்த வரைக்கும் இந்த மெட்ரோ ஏரியாத்தான் வேலைகளின் தலை நகரம் என்பேன். NY / New York என்பது நியூ யார்க் மாநிலத்தைக் குறிக்கும், NYC / New York City என்பது உலகப் புகழ் நியூயார்க் நகரத்தைக் குறிக்கும் (ஆமா பச்சையம்மா கையில் தீப்பந்தம் பிடிச்சிக்கிட்டு நிக்குமே அதேதான்). ஹட்சன் நதி நியூயார்க் நகருக்கும் நியூ ஜெர்சி மாநிலத்தின் ஜெர்சி சிடிக்கும் இடையில் இருக்கு, NYC யும் NJ உம் சேர்ந்த ஒரு மெட்ரோ ஏரியா மிகப்பெரிய Job Market Area. இந்தப் பகுதியில இருக்குறவங்களுக்கு அடுத்தடுத்து ப்ராஜக்ட் கிடைக்க வாய்ப்பு அதிகம்.
சாதகங்கள் : மிக அதிக அளவில் இந்தியர்கள் இருக்குமிடம், இந்தியப் பொருட்களின் availability, அமெரிக்காவின் சிறந்த Public Transport System, வேலை வாய்ப்பு
பாதகங்கள் : மிக அதிக அளவில் இந்தியர்கள், குளிர், பனிப் பொழிவு, வாடகை அதிகம்.
2. கலிபோனிர்யாவில் - சான்ஃப்ரான்ஸிஸ்கோ / சன்னிவேல் / சனோசே (San Jose) பகுதி : இதுவும் மிக அதிக வேலை வாய்ப்பு உள்ள பகுதி மற்றும் இந்தியர்கள் அதிகம் உள்ள பகுதி + : வேலை வாய்ப்பு, மிதமான் சீதோஷண நிலை (வருடம் முழுதும் கிரிக்கெட் விளையாடலாம்), இந்தியர்கள் / இந்தியப் பொருட்கள் மற்றும் சன்னிவேலில் உள்ள இந்திய உணவகங்கள் (பாஸ்டன்ல சரவண பவன் இல்லாத கொடுமை எனக்குத்தான் தெரியும்)
- : மிக அதிக வாடகை
3. டெக்சாஸ் மாநிலம் - முக்கியமாக டல்லாஸ் (Dallas) ஏரியா : வேலைவாய்ப்புகள் அதிகம் உள்ள ஏரியா. இங்கும் இந்தியர்கள், இந்தியக் கடைகள், உணவகங்கள் அதிகம்.
குளிர் தாங்காதுன்னு சொல்றவஙக்ளுக்கு நல்ல இடம், ஆனா வெயில் அதிகம். State Tax கிடையாது (உதாரணமா பாஸ்டன்ல் இருந்தா வருமான வரியில் 5 % State Tax)
மற்றும் மிகக் குறைந்த வாடகை (பாஸ்டன்ல 2BHK 1500 $ டல்லாஸ்ல 500 - 800 $) ஆகியவை சாதகங்கள். வெயில் ஒரு நெகடிவ் பாயிண்ட்.
4. சிகாகோ : Windy City என்றழைக்கப்படும் சிகாகோ என் பார்வையில் அடுத்த சிறந்த இடம். அழகான ஊர், மிக அதிக வேலை வாய்ப்புகள். குளிர், பனிப்பொழிவு, குளிர் காற்று என இயற்கைத் தொந்தரவு அதிகம், மிதமான வாடகை விகிதங்கள். ரெண்டு அழகான கோவில்கள் இங்க இருக்கு.
5. சார்ல்லெட் (Charlotte, North Carolina): சமீப காலங்களில் நெறய கம்பெனிகள் காலூன்றிய இடம் (Bank of America, Fidelity, Red Hat, Wachovia are a few to name). நெறய வேலை வாய்ப்புகள், அப்படியே வேலை கெடைக்கலனாலும் சீமாச்சு அண்ணனிடமோ, பழமை பேசியாரிடமோ சொன்னா ஒடனே வேலை போட்டுக் கொடுத்திடுவாங்க, ரெண்டு பேரும் மொதலாளிகளாக இங்க இருக்காங்க. அருமையான் வெதர், அதிகம் செலவு வைக்காத ஊர். One of my favorites.
6. பாஸ்டன் : ஐயா எங்க ஊர், எங்க ஊர். பாஸ்டன் பாலா, இளா போன்ற பிரபல பதிவர்கள் இருக்கும் ஊர், வெட்டிப்பயல் பாலாஜி இருந்த ஊர் அப்படின்னு ஏகப்பட்ட பெருமை
இந்த ஊருக்கு. இதுபோக Educational Capital of US ன்னு சின்னதாவும் ஒரு பெருமை இருக்கு. Financial Companies, Edu Institutions,
Insurance Companies, Pharma / Bio companies ன்னு நெறய இருக்கு - வேலை வாய்ப்பு அதிகம். ஓரளவுக்கு நல்ல Public Transportation உள்ள ஊர். குளிர், பனிபொழிவு, அதிக வாடகை, மோசமான் ட்ராஃபிக் போன்றவை நெகடிவ் பாயிண்ட்ஸ்.
7. மின்னியாபொலிஸ் (minneapolis) : அமெர்க்காவின் Ice Box என்று சொல்லலாம், அவ்வளவு குளிர். இருப்பினும், நெறய கம்பெனிகள் இருப்பதால் (Target, United Health, Wells Fargo, Xcel Energy, Pepsi, 3M Etc) இங்கு நிறைய வேலை வாய்ப்புகள்.
8. Washington DC, Baltimore MD, some part of Virginia அடங்கிய DC Metro area : தலைநகரமும் அதன் அருகாமையில் இருக்கும் இடங்களும். புதுதில்லி, குர்கான், நொய்டா அடங்கிய மெட்ரோ ஏரியா மாதிரி. Government client concentrated area.
9. அட்லாண்டா
10. கொலம்பஸ், ஒஹாயோ (Columbus, OH)
இது என் பார்வையில் டாப் டென் இடங்கள், உங்க மதிப்பீடு வேற மாதிரி இருக்கலாம். எல்லா மாநிலங்களிலிருந்தும் எனக்கு வரும் வேலை வாய்ப்பு விவரங்களை வைத்து இதைத்
தொகுத்திருக்கிறேன்.
ராம்ஜி யாஹூ கேட்ட மத்த விவரங்கள் அடுத்த பகுதியில்..
Adios Amigos...
அப்பின்னூட்டம் : எந்த நகரங்கள் பணி புரிய +வாழ சிறந்த இடங்கள்.வீட்டு வாடகை என்ன செலவு ஆகும்? உணவு, குழந்தைகள் கல்வி கட்டணம் எவ்வளவு செலவு ஆகும் ( தோராயமாக). குறைந்த பட்ச ஊதியம் எவ்வளவு இருந்தால் அமெரிக்கா பணிக்கு வர வேண்டும்.
இந்த இடுகையில் இவை பத்தி எழுத ஆரம்பிக்கிறேன்.
விவரங்களுக்குள்ள போகும் முன்னே ஒரு டிஸ்கி : இங்கு சொல்லப் படுபவை என்னோட தனிப்பட்ட கருத்து மட்டுமே, மேலும் The suggested locations are only from the stand point of getting contract jobs while one works in Consulting under H1B Visa. Until Green Card, H1B will play a major role in every decision and having a project is imperative to keep the H1B alive.
1. வாழ / பணி புரிய சிறந்த இடங்கள் : அமெரிக்கர்களில் நிறைய பேர் ஒரே ஊரில் பிறந்து அங்கேயே வாழ் நாள் முழுதும் இருக்கின்றனர். இங்கு குடியேறியிருக்கும் மற்றவர்கள்தான் (குறிப்பாக இந்தியர்கள்) இடமாற்றத்தை சர்வ சாதாரணமாக எடுத்துக் கொள்கிறார்கள். இதுக்கு எனக்குத் தெரிந்து இரண்டு காரணங்கள் - 1. மேலே சொன்னது போல விசாவில் இருக்கும் வரை வேலையில் இருப்பதுதான் முக்கியம், எங்கு வேலை கெடைக்குதோ அங்க பொட்டி கட்டவேண்டியதுதான் 2. அமெரிக்காவில் எங்கிருந்தாலும் அது நமக்கு வெளி நாடுதான் - இந்தியாவிலிருந்து கிட்டத்தட்ட ஒரே தூரம் தான். (ஒரே நேரம்தான்னு சொல்ல முடியல ஏன்னா அமெரிக்காவில் 4 Time Zone இருக்கு)
பொதுவா அமெரிக்காவில் வாழ சிறந்த இடங்கள் லிஸ்ட் வேணும்னா இணையத்தில நெறய இருக்கு, http://money.cnn.com/magazines/moneymag/bplive/2010/top100/
இந்த லிங்க்ல பாத்தீங்கன்னா பத்தென்ன நூறு இடங்களின் பட்டியலே இருக்கு.
இப்போ கன்சல்டிங்ல இருக்கும் தேசி மக்களுக்கு உகந்ததாக நான் கருதும் (நல்ல பாத்துக்கோங்க மக்கா முக்கியமா ஹாலி பாலா, இதுல ஃப்ளோரிடா இல்லாதது என்னோட கருத்து மட்டுமே) டாப் டென் இடங்களைப் பார்க்கலாம். அப்புறம் Cost of Living ல வாடகையை மட்டும்தான் குறிப்பிட்டுச் சொல்வேன். மாநில வரி தவிர மத்த விலைகள் ஓரளவுக்கு எல்லா இடத்திலும் ஒரே மாதிர்தான் இருக்கும். (எங்க போனாலும் அதே வால்மார்ட், அதே மேசீஸ், அதே டார்கெட் இன்ன பிற இன்ன பிற)
1. நியூ யார்க் நகரம் / நியூ ஜெர்சி : என்னை பொருத்த வரைக்கும் இந்த மெட்ரோ ஏரியாத்தான் வேலைகளின் தலை நகரம் என்பேன். NY / New York என்பது நியூ யார்க் மாநிலத்தைக் குறிக்கும், NYC / New York City என்பது உலகப் புகழ் நியூயார்க் நகரத்தைக் குறிக்கும் (ஆமா பச்சையம்மா கையில் தீப்பந்தம் பிடிச்சிக்கிட்டு நிக்குமே அதேதான்). ஹட்சன் நதி நியூயார்க் நகருக்கும் நியூ ஜெர்சி மாநிலத்தின் ஜெர்சி சிடிக்கும் இடையில் இருக்கு, NYC யும் NJ உம் சேர்ந்த ஒரு மெட்ரோ ஏரியா மிகப்பெரிய Job Market Area. இந்தப் பகுதியில இருக்குறவங்களுக்கு அடுத்தடுத்து ப்ராஜக்ட் கிடைக்க வாய்ப்பு அதிகம்.
சாதகங்கள் : மிக அதிக அளவில் இந்தியர்கள் இருக்குமிடம், இந்தியப் பொருட்களின் availability, அமெரிக்காவின் சிறந்த Public Transport System, வேலை வாய்ப்பு
பாதகங்கள் : மிக அதிக அளவில் இந்தியர்கள், குளிர், பனிப் பொழிவு, வாடகை அதிகம்.
2. கலிபோனிர்யாவில் - சான்ஃப்ரான்ஸிஸ்கோ / சன்னிவேல் / சனோசே (San Jose) பகுதி : இதுவும் மிக அதிக வேலை வாய்ப்பு உள்ள பகுதி மற்றும் இந்தியர்கள் அதிகம் உள்ள பகுதி + : வேலை வாய்ப்பு, மிதமான் சீதோஷண நிலை (வருடம் முழுதும் கிரிக்கெட் விளையாடலாம்), இந்தியர்கள் / இந்தியப் பொருட்கள் மற்றும் சன்னிவேலில் உள்ள இந்திய உணவகங்கள் (பாஸ்டன்ல சரவண பவன் இல்லாத கொடுமை எனக்குத்தான் தெரியும்)
- : மிக அதிக வாடகை
3. டெக்சாஸ் மாநிலம் - முக்கியமாக டல்லாஸ் (Dallas) ஏரியா : வேலைவாய்ப்புகள் அதிகம் உள்ள ஏரியா. இங்கும் இந்தியர்கள், இந்தியக் கடைகள், உணவகங்கள் அதிகம்.
குளிர் தாங்காதுன்னு சொல்றவஙக்ளுக்கு நல்ல இடம், ஆனா வெயில் அதிகம். State Tax கிடையாது (உதாரணமா பாஸ்டன்ல் இருந்தா வருமான வரியில் 5 % State Tax)
மற்றும் மிகக் குறைந்த வாடகை (பாஸ்டன்ல 2BHK 1500 $ டல்லாஸ்ல 500 - 800 $) ஆகியவை சாதகங்கள். வெயில் ஒரு நெகடிவ் பாயிண்ட்.
4. சிகாகோ : Windy City என்றழைக்கப்படும் சிகாகோ என் பார்வையில் அடுத்த சிறந்த இடம். அழகான ஊர், மிக அதிக வேலை வாய்ப்புகள். குளிர், பனிப்பொழிவு, குளிர் காற்று என இயற்கைத் தொந்தரவு அதிகம், மிதமான வாடகை விகிதங்கள். ரெண்டு அழகான கோவில்கள் இங்க இருக்கு.
5. சார்ல்லெட் (Charlotte, North Carolina): சமீப காலங்களில் நெறய கம்பெனிகள் காலூன்றிய இடம் (Bank of America, Fidelity, Red Hat, Wachovia are a few to name). நெறய வேலை வாய்ப்புகள், அப்படியே வேலை கெடைக்கலனாலும் சீமாச்சு அண்ணனிடமோ, பழமை பேசியாரிடமோ சொன்னா ஒடனே வேலை போட்டுக் கொடுத்திடுவாங்க, ரெண்டு பேரும் மொதலாளிகளாக இங்க இருக்காங்க. அருமையான் வெதர், அதிகம் செலவு வைக்காத ஊர். One of my favorites.
6. பாஸ்டன் : ஐயா எங்க ஊர், எங்க ஊர். பாஸ்டன் பாலா, இளா போன்ற பிரபல பதிவர்கள் இருக்கும் ஊர், வெட்டிப்பயல் பாலாஜி இருந்த ஊர் அப்படின்னு ஏகப்பட்ட பெருமை
இந்த ஊருக்கு. இதுபோக Educational Capital of US ன்னு சின்னதாவும் ஒரு பெருமை இருக்கு. Financial Companies, Edu Institutions,
Insurance Companies, Pharma / Bio companies ன்னு நெறய இருக்கு - வேலை வாய்ப்பு அதிகம். ஓரளவுக்கு நல்ல Public Transportation உள்ள ஊர். குளிர், பனிபொழிவு, அதிக வாடகை, மோசமான் ட்ராஃபிக் போன்றவை நெகடிவ் பாயிண்ட்ஸ்.
7. மின்னியாபொலிஸ் (minneapolis) : அமெர்க்காவின் Ice Box என்று சொல்லலாம், அவ்வளவு குளிர். இருப்பினும், நெறய கம்பெனிகள் இருப்பதால் (Target, United Health, Wells Fargo, Xcel Energy, Pepsi, 3M Etc) இங்கு நிறைய வேலை வாய்ப்புகள்.
8. Washington DC, Baltimore MD, some part of Virginia அடங்கிய DC Metro area : தலைநகரமும் அதன் அருகாமையில் இருக்கும் இடங்களும். புதுதில்லி, குர்கான், நொய்டா அடங்கிய மெட்ரோ ஏரியா மாதிரி. Government client concentrated area.
9. அட்லாண்டா
10. கொலம்பஸ், ஒஹாயோ (Columbus, OH)
இது என் பார்வையில் டாப் டென் இடங்கள், உங்க மதிப்பீடு வேற மாதிரி இருக்கலாம். எல்லா மாநிலங்களிலிருந்தும் எனக்கு வரும் வேலை வாய்ப்பு விவரங்களை வைத்து இதைத்
தொகுத்திருக்கிறேன்.
ராம்ஜி யாஹூ கேட்ட மத்த விவரங்கள் அடுத்த பகுதியில்..
Adios Amigos...
Sunday, October 17, 2010
கனவு தேசத்தில் கணணி வாழ்க்கை - பகுதி 2
என்னடா இது மொதோ பகுதி எழுதாம ரெண்டாவது பகுதின்னு போட்டிருக்கேன்னு பாக்கறீங்களா? ஹி ஹி லாங் லாங் அகோ என்றழைக்கப்படும் ஏப்ரல் மாசத்தில் எழுதின டாலர் தேசம் தான் இது, ஆதி தாமிரா போன்ற பெரியோர்களின் சொல்படி பேர் மாற்றம் செஞ்சிருக்கேன், நல்லா இருக்கா?
பணிச்சுமை, வாழ்வில் சில மாற்றங்கள்னு பல காரணங்க இருந்தாலும், எதுவுமே எழுதத் தெரியல என்பதுதான் உண்மையான காரணம், முதல் பாகத்திலேயே சொல்லியிருந்தேன் -
ஏதாவது கேள்வி கேட்டீங்கன்னா, அதிலேருந்து லீட் எடுத்து எழுதறேன்னு.யாரும் இல்லாத டீக்கடையில் டீ ஆத்தினாலும் பரவாயில்லயின்னு இதோ ரெண்டாம் பகுதி.
ஒண்ணு ரெண்டு நல்ல விசயங்கள பாத்துட்டு பின்னர் பிரச்சனைக்குரிய விசயங்களைப் பார்ப்போம்
1. Current Job Market in US for IT Contracting : அமெரிக்கா நடப்பு ஆண்டின் ரெண்டாம் பகுதியில் பொருளாதார வீழ்ச்சியிலிருந்து மெள்ள மீண்டு வருகிறது. ஒரிரு ஆண்டுகளாக நிறுத்தி வைத்திருந்த வேலைகளை (Projects) நிறுவனங்கள் செய்ய ஆரம்பித்து விட்டன.பல நிறுவனங்கள் Wait and Watch Mode இல் இதுவரை இருந்தன, நிலைமை சீராகும் அறிகுறிகள் தெரிந்தவுடன், புது ப்ராஜக்ட்களில் செலவு செய்ய ஆரம்பித்து விட்டன. மேலும், It is common for companies to hire temporary workers (project based contractors) instead of full time employees immediately after a recession. ஆக மொத்தம் Contracting இல் இருப்பவர்கள் பலருக்கு இப்போ வேலை கிடைச்சிக்கிட்டு இருக்கு.
இப்போதைக்கு எனக்குத் தெரிந்து எல்லா டெக்னாலஜியிலும் காண்ட்ராக்ட் வாய்ப்புகள் இருக்கு, குறிப்பா டெவலெப்மெண்ட் (Oracle / Java / Donet/ SQL)ஆட்களுக்கு அதிகமா வாய்ப்பு இருக்கு. அதுக்குக் காரணம், புது அப்ளிகேஷன் டெவலெப்மெண்ட் நெறய கம்பெனிகள் செய்றாங்க மற்றும் 1999 /2000 ஆண்டு வாக்கில் நெறய அப்ளிகேஷன்கள் உருவாக்கப்பட்டன, அவையனைத்தும் தங்களின் Life Cycle முடிப்பதனால், Upgrade / redo செய்ய நெறய வாய்ப்புகள் இப்போ இருக்கு.
டேட்டாபேஸ் அட்மின்களுக்கும் ஓரளவுக்கு வாய்ப்புகள் இருக்கு, இப்பொ நெறய ப்ராஜக்ட்ஸ் டெவலெப்மெணெட் ஸ்டேஜ்ல இருப்பதால், இன்னும் ஓரிரு மாதங்களில் QA மக்களுக்கும்
வாய்ப்புகள் நெறய உருவாகும்.
Bottomline இதுதான் - நீங்க இப்போ இருக்கும் ப்ராஜக்டிலிருந்து தாவ நினைத்திருந்தால் - இது நல்ல தருணம். நவம்பர் மாதத்தில் வேறு ப்ராஜக்ட் கிடைச்சா நலம், இல்லன்னா பெரும்பாலும் ஜனவரி 15க்கு அப்புறமே கிடைக்கும். Thanksgiving, Travel season, Christmas, Newyear ன்னு வரிசையா வரும், எவனும் வேலைக்கு வரமாட்டான்.
2. நியூஃபெல்ட் மெமோ :
இந்த வருஷம் ஜனவரி மாசம் USCIS வெளியிட்ட இந்த சுற்றறிக்கை அமெரிக்க வாழ் H1B மக்களை ஒரு கலக்கு கலக்கியது, அந்நேரத்த்தில் இரண்டு இந்தியர்கள் பேசும்போதெல்லாம்
இத்தலைப்பு கண்டிப்பாக இடம்பெற்றது. இது முக்கியமாக வழக்கிலிருகும் Employer - Employee உறவை கேள்விக்குறியாக்கியது.
தேசி கன்சல்டிங் என்று அன்புடன் அழைக்கப்படும் கம்பெனின்கள் இயங்கும் முறையை பாப்போம் : ABC கம்பெனி குமார் என்பவரை வேலைக்கமர்த்தி அவருக்கு H1B Visa Sponsor
செய்யும், விசா கிடைத்ததும் அவரை அமெரிக்கா அழைத்து வந்து அவருக்கு ப்ராஜெக்ட் தேடும். இது H1B visa வின் அடிநாதமான "JOB FIRST VISA NEXT" கொள்கைக்கு எதிரானது. மேலும் குமாரை ஏதோ ஒரு க்ளையண்டுக்கு பத்தி விட்டதும், குமாருக்கும் ABC கம்பெனிக்குமான உறவு கிட்டத்தட்ட அறுந்தே போகும். சம்பளம் மட்டும் மாதம் ஒருமுறையோ இரு முறையோ அவர் வங்கி கணக்குக்கு போகும், மத்தபடி அந்த க்ளையண்ட் ப்ராஜக்ட் முடிந்தால் தான் ABCகம்பெனி குமாரைப் பத்தியே நினைக்கும். குமார் தினமும் ரிப்போர்ட் செய்வது க்ளையண்ட் மேனேஜருக்குத்தானே தவிர Employer க்கு அல்ல.
இதைத்தான் இந்த சுற்றறிக்கை கடுமையாக சாடியது. Employer - Employee Relationship எப்படி இருக்கணும்னு தெளிவா சொல்லியது. இதில் உள்ள மிக முக்கியப் பகுதியை இப்போ பாக்கலாம்.
United States Employer means a person, firm , corporation, contractor or other association or organization in the United
States which
1. Engages a person to work within the United States
2. Has an Employer - Employee relationship with respect to employees under this part, as indicated by the fact that it may
hire, pay, fire, supervise or control the work of any such employee and
3. Has an Internal Revenue Service Tax Identification number.
முதலாவது மற்றும் மூணாவது பாயிண்ட்டில் யாருக்கும் எந்த பிரச்சனையும் கிடையாது. இரண்டாவதில் தான் பிரச்சனையே. பெத்த கொழந்தய தவிட்டுக்குக் கொடுப்பது போல
H1B எம்ப்ளாயியை க்ளையண்டுக்குத் தத்து கொடுத்தப்புறம் ABC கம்பெனி குமாரின் day to day வேலைகளில் தலையிடாது - இதைத்தான் கேள்விக்குறியாக்கியது இந்த சுற்றறிக்கை.
இது இப்படி இருக்க, இங்குள்ள பலரும், இதுக்கு வெவ்வேறு அர்த்தங்கள் கற்பிக்கத் தொடங்கினர். Direct Client மட்டும்தான் லீகல், ABC கம்பெனிக்கும் க்ளையண்டுக்கும் இடையில் ஏதேனும் ஒரு கம்பெனி இருந்தால் அது இல்லீகல் என்றெல்லாம் அர்த்தங்கள் கற்பிக்கப் பட்டன. நியூஃபெல்ட் இது பத்தியெல்லாம் சொல்லவே இல்லை.
இதன் அடிப்படியில் H1B visa வழங்குதல் சிக்கலாகியது, Port of Entry யிலும் (முக்கியமாக நியூயார்க் / நியூஜெர்ஸி) பலர் திருப்பி அனுப்பப் பட்டனர். USCIS இன் மீது கம்பெனிகள் ஒரு வழக்குப் போட்டன, வழக்குறைஞர்கள் சங்கப் பிரதிநிதிகள் USCIS Director ஐ சந்தித்து மனு கொடுத்தனர். Industry யும் தன் பங்குக்கு Indian H1B Contract work force இன் முக்கியத்துவத்தை திரை மறைவில் அரசுக்கும் USCIS க்கும் உணர்த்தியது.
3-4 மாதங்கள் நீடித்த குழப்பம் மே, ஜூன் மாத வாக்கில் தெளிவாகியது, இப்போது நிலைமை சீராக உள்ளது. என்ன ஒரு விசயம், H1B Petition (Extension or Transfer) அனுப்பும்போது, க்ளையண்ட்டிமிருந்து ஒரு வாக்குமூலம் வாங்கி இணைக்க வேண்டும்
“குமார் என்பவர் எங்களின் (க்ளையண்ட்) ஊழியர் அல்ல, அவர் ABC கம்பெனியின் முழுநேர ஊழியர், அவரை ஒரு குறிப்பிட்ட வேலையை (complete job description) செய்து முடிக்க நாங்கள் ABC கம்பெனியை பணித்துள்ளோம்.
குமாரை Supervise / Control செய்யும் அதிகாரம் ABC கம்பெனியின் முதலாளி திரு. ரெட்டிகாரு அவர்களுக்கே உரியது. எங்களுக்கு (க்ளையன்ட்) குமாரை வேறு ஒரு க்ளையண்டுக்குப் பத்தி விடும் அதிகாரம் எங்களுக்குக் கிடையது, அந்த அதிகாரமும் திரு.ரெட்டிக்கே உரியது. மேலும் இந்த ப்ராஜெக்ட் ஒரு On Going Project, எங்களுக்கு குமாரின் சேவை வெகுநாட்களுக்குத் தேவைப்படும்”
இப்படி ஒரு வாக்குமூலம் (Decent ஆ சொன்னா Client Letter) வாங்கிக் கொடுத்தா H1B Extension / Transfer இல் பிரச்சனை ஏதும் பெரும்பாலும் இருக்காது.
இந்த முறையில் நெறய ட்ரான்ஸ்ஃபர் இந்த ஆண்டு நடந்துள்ளது, ஒரு பிரபல பதிவர் கூட அண்மையில் தன்னுடைய விசாவை வேறொரு கம்பெனிக்கு மாற்றியதாகக் கேள்வி.
பழமைபேசி : முதற்கண் தாமதத்துக்கு மன்னிக்கனும், முடிஞ்ச வரை தெளிவாச் சொல்லியிருக்கேன்னு நெனைக்கிறேன்,ஏதாவது சந்தேகம் இருந்தாக் கேளுங்க, பொதுவில் சொல்லும் விசயமா இருந்தா பதிவில் சொல்றேன், இல்லேன்னா, தனிமடலில் சொல்றேன்
3. இந்த வருஷ H1B Quota :
2007மற்றும் 2008ம் வருஷங்களில் ரெண்டு மடங்கு அப்ளிகேஷன்கள் வந்ததால் லாட்டரி சிஸ்டம் மூலம் 65000 விசாக்கள் வழங்கப் பட்டன், போன வருஷம் நிலைமை தலைகீழ்.
டிசம்பர் மாதம் வரை விசா இருந்ததது. போன வருஷம் மாதிரியேதான் இந்த வருஷமும். அக்டோபர் 8ம் தேதி வரை 41900 பெட்டிஷன்கள் அனுப்பப்பட்டு உள்ளன, மீதம் இருப்பது
23,100 விசாக்கள். ஆகஸ்ட், செப்டம்பர் மாதங்கள் வரை ரொம்ப மந்தமா போய்கிட்டு இருந்தது. L1 to H1, L2 to H1, H4 to H1, OPT to H1 மக்கள் பலரும் அக்டோபர் அருகில் வரும் சமயத்தில் விசா அப்ளை செய்துள்ளனர், Blanket L1 விசாவுக்கு பங்கம் வந்திருப்பதால் (மேலதிகத் தகவல்கள் அடுத்த பாகத்தில்) இந்திய நிறுவனங்களும் H1B அப்ளை செய்துள்ளன. இக்காரணங்களால் ஒரு திடீர் Surge in numbers. ஜனவரி மாதம் வரை கோட்டா இருக்கும் என்பது என்னுடைய அனுமானம்.
Quota Open ஆக இருந்தும் இந்தியாவிலிருந்து முன்னர் போல கன்சல்டிங் கம்பெனிகள் மூலம் வரமுடியவில்லை, அமெரிக்காவில் L1 / L2 / H4 விசாக்களில் இருப்பவர்களும் சுலபமாக Visa Transer with Status Change செய்யமுடியவில்லை, இதற்கெல்லாம் என்ன காரணம்?? இந்த பாகத்தில் ஒரு சில பாஸிடிவ் ஆன விசயங்களைப் பாத்தோம்,
நெகடிவ் விசயங்களை அடுத்த பாகத்தில் பார்க்கலாம்.
பணிச்சுமை, வாழ்வில் சில மாற்றங்கள்னு பல காரணங்க இருந்தாலும், எதுவுமே எழுதத் தெரியல என்பதுதான் உண்மையான காரணம், முதல் பாகத்திலேயே சொல்லியிருந்தேன் -
ஏதாவது கேள்வி கேட்டீங்கன்னா, அதிலேருந்து லீட் எடுத்து எழுதறேன்னு.யாரும் இல்லாத டீக்கடையில் டீ ஆத்தினாலும் பரவாயில்லயின்னு இதோ ரெண்டாம் பகுதி.
ஒண்ணு ரெண்டு நல்ல விசயங்கள பாத்துட்டு பின்னர் பிரச்சனைக்குரிய விசயங்களைப் பார்ப்போம்
1. Current Job Market in US for IT Contracting : அமெரிக்கா நடப்பு ஆண்டின் ரெண்டாம் பகுதியில் பொருளாதார வீழ்ச்சியிலிருந்து மெள்ள மீண்டு வருகிறது. ஒரிரு ஆண்டுகளாக நிறுத்தி வைத்திருந்த வேலைகளை (Projects) நிறுவனங்கள் செய்ய ஆரம்பித்து விட்டன.பல நிறுவனங்கள் Wait and Watch Mode இல் இதுவரை இருந்தன, நிலைமை சீராகும் அறிகுறிகள் தெரிந்தவுடன், புது ப்ராஜக்ட்களில் செலவு செய்ய ஆரம்பித்து விட்டன. மேலும், It is common for companies to hire temporary workers (project based contractors) instead of full time employees immediately after a recession. ஆக மொத்தம் Contracting இல் இருப்பவர்கள் பலருக்கு இப்போ வேலை கிடைச்சிக்கிட்டு இருக்கு.
இப்போதைக்கு எனக்குத் தெரிந்து எல்லா டெக்னாலஜியிலும் காண்ட்ராக்ட் வாய்ப்புகள் இருக்கு, குறிப்பா டெவலெப்மெண்ட் (Oracle / Java / Donet/ SQL)ஆட்களுக்கு அதிகமா வாய்ப்பு இருக்கு. அதுக்குக் காரணம், புது அப்ளிகேஷன் டெவலெப்மெண்ட் நெறய கம்பெனிகள் செய்றாங்க மற்றும் 1999 /2000 ஆண்டு வாக்கில் நெறய அப்ளிகேஷன்கள் உருவாக்கப்பட்டன, அவையனைத்தும் தங்களின் Life Cycle முடிப்பதனால், Upgrade / redo செய்ய நெறய வாய்ப்புகள் இப்போ இருக்கு.
டேட்டாபேஸ் அட்மின்களுக்கும் ஓரளவுக்கு வாய்ப்புகள் இருக்கு, இப்பொ நெறய ப்ராஜக்ட்ஸ் டெவலெப்மெணெட் ஸ்டேஜ்ல இருப்பதால், இன்னும் ஓரிரு மாதங்களில் QA மக்களுக்கும்
வாய்ப்புகள் நெறய உருவாகும்.
Bottomline இதுதான் - நீங்க இப்போ இருக்கும் ப்ராஜக்டிலிருந்து தாவ நினைத்திருந்தால் - இது நல்ல தருணம். நவம்பர் மாதத்தில் வேறு ப்ராஜக்ட் கிடைச்சா நலம், இல்லன்னா பெரும்பாலும் ஜனவரி 15க்கு அப்புறமே கிடைக்கும். Thanksgiving, Travel season, Christmas, Newyear ன்னு வரிசையா வரும், எவனும் வேலைக்கு வரமாட்டான்.
2. நியூஃபெல்ட் மெமோ :
இந்த வருஷம் ஜனவரி மாசம் USCIS வெளியிட்ட இந்த சுற்றறிக்கை அமெரிக்க வாழ் H1B மக்களை ஒரு கலக்கு கலக்கியது, அந்நேரத்த்தில் இரண்டு இந்தியர்கள் பேசும்போதெல்லாம்
இத்தலைப்பு கண்டிப்பாக இடம்பெற்றது. இது முக்கியமாக வழக்கிலிருகும் Employer - Employee உறவை கேள்விக்குறியாக்கியது.
தேசி கன்சல்டிங் என்று அன்புடன் அழைக்கப்படும் கம்பெனின்கள் இயங்கும் முறையை பாப்போம் : ABC கம்பெனி குமார் என்பவரை வேலைக்கமர்த்தி அவருக்கு H1B Visa Sponsor
செய்யும், விசா கிடைத்ததும் அவரை அமெரிக்கா அழைத்து வந்து அவருக்கு ப்ராஜெக்ட் தேடும். இது H1B visa வின் அடிநாதமான "JOB FIRST VISA NEXT" கொள்கைக்கு எதிரானது. மேலும் குமாரை ஏதோ ஒரு க்ளையண்டுக்கு பத்தி விட்டதும், குமாருக்கும் ABC கம்பெனிக்குமான உறவு கிட்டத்தட்ட அறுந்தே போகும். சம்பளம் மட்டும் மாதம் ஒருமுறையோ இரு முறையோ அவர் வங்கி கணக்குக்கு போகும், மத்தபடி அந்த க்ளையண்ட் ப்ராஜக்ட் முடிந்தால் தான் ABCகம்பெனி குமாரைப் பத்தியே நினைக்கும். குமார் தினமும் ரிப்போர்ட் செய்வது க்ளையண்ட் மேனேஜருக்குத்தானே தவிர Employer க்கு அல்ல.
இதைத்தான் இந்த சுற்றறிக்கை கடுமையாக சாடியது. Employer - Employee Relationship எப்படி இருக்கணும்னு தெளிவா சொல்லியது. இதில் உள்ள மிக முக்கியப் பகுதியை இப்போ பாக்கலாம்.
United States Employer means a person, firm , corporation, contractor or other association or organization in the United
States which
1. Engages a person to work within the United States
2. Has an Employer - Employee relationship with respect to employees under this part, as indicated by the fact that it may
hire, pay, fire, supervise or control the work of any such employee and
3. Has an Internal Revenue Service Tax Identification number.
முதலாவது மற்றும் மூணாவது பாயிண்ட்டில் யாருக்கும் எந்த பிரச்சனையும் கிடையாது. இரண்டாவதில் தான் பிரச்சனையே. பெத்த கொழந்தய தவிட்டுக்குக் கொடுப்பது போல
H1B எம்ப்ளாயியை க்ளையண்டுக்குத் தத்து கொடுத்தப்புறம் ABC கம்பெனி குமாரின் day to day வேலைகளில் தலையிடாது - இதைத்தான் கேள்விக்குறியாக்கியது இந்த சுற்றறிக்கை.
இது இப்படி இருக்க, இங்குள்ள பலரும், இதுக்கு வெவ்வேறு அர்த்தங்கள் கற்பிக்கத் தொடங்கினர். Direct Client மட்டும்தான் லீகல், ABC கம்பெனிக்கும் க்ளையண்டுக்கும் இடையில் ஏதேனும் ஒரு கம்பெனி இருந்தால் அது இல்லீகல் என்றெல்லாம் அர்த்தங்கள் கற்பிக்கப் பட்டன. நியூஃபெல்ட் இது பத்தியெல்லாம் சொல்லவே இல்லை.
இதன் அடிப்படியில் H1B visa வழங்குதல் சிக்கலாகியது, Port of Entry யிலும் (முக்கியமாக நியூயார்க் / நியூஜெர்ஸி) பலர் திருப்பி அனுப்பப் பட்டனர். USCIS இன் மீது கம்பெனிகள் ஒரு வழக்குப் போட்டன, வழக்குறைஞர்கள் சங்கப் பிரதிநிதிகள் USCIS Director ஐ சந்தித்து மனு கொடுத்தனர். Industry யும் தன் பங்குக்கு Indian H1B Contract work force இன் முக்கியத்துவத்தை திரை மறைவில் அரசுக்கும் USCIS க்கும் உணர்த்தியது.
3-4 மாதங்கள் நீடித்த குழப்பம் மே, ஜூன் மாத வாக்கில் தெளிவாகியது, இப்போது நிலைமை சீராக உள்ளது. என்ன ஒரு விசயம், H1B Petition (Extension or Transfer) அனுப்பும்போது, க்ளையண்ட்டிமிருந்து ஒரு வாக்குமூலம் வாங்கி இணைக்க வேண்டும்
“குமார் என்பவர் எங்களின் (க்ளையண்ட்) ஊழியர் அல்ல, அவர் ABC கம்பெனியின் முழுநேர ஊழியர், அவரை ஒரு குறிப்பிட்ட வேலையை (complete job description) செய்து முடிக்க நாங்கள் ABC கம்பெனியை பணித்துள்ளோம்.
குமாரை Supervise / Control செய்யும் அதிகாரம் ABC கம்பெனியின் முதலாளி திரு. ரெட்டிகாரு அவர்களுக்கே உரியது. எங்களுக்கு (க்ளையன்ட்) குமாரை வேறு ஒரு க்ளையண்டுக்குப் பத்தி விடும் அதிகாரம் எங்களுக்குக் கிடையது, அந்த அதிகாரமும் திரு.ரெட்டிக்கே உரியது. மேலும் இந்த ப்ராஜெக்ட் ஒரு On Going Project, எங்களுக்கு குமாரின் சேவை வெகுநாட்களுக்குத் தேவைப்படும்”
இப்படி ஒரு வாக்குமூலம் (Decent ஆ சொன்னா Client Letter) வாங்கிக் கொடுத்தா H1B Extension / Transfer இல் பிரச்சனை ஏதும் பெரும்பாலும் இருக்காது.
இந்த முறையில் நெறய ட்ரான்ஸ்ஃபர் இந்த ஆண்டு நடந்துள்ளது, ஒரு பிரபல பதிவர் கூட அண்மையில் தன்னுடைய விசாவை வேறொரு கம்பெனிக்கு மாற்றியதாகக் கேள்வி.
பழமைபேசி : முதற்கண் தாமதத்துக்கு மன்னிக்கனும், முடிஞ்ச வரை தெளிவாச் சொல்லியிருக்கேன்னு நெனைக்கிறேன்,ஏதாவது சந்தேகம் இருந்தாக் கேளுங்க, பொதுவில் சொல்லும் விசயமா இருந்தா பதிவில் சொல்றேன், இல்லேன்னா, தனிமடலில் சொல்றேன்
3. இந்த வருஷ H1B Quota :
2007மற்றும் 2008ம் வருஷங்களில் ரெண்டு மடங்கு அப்ளிகேஷன்கள் வந்ததால் லாட்டரி சிஸ்டம் மூலம் 65000 விசாக்கள் வழங்கப் பட்டன், போன வருஷம் நிலைமை தலைகீழ்.
டிசம்பர் மாதம் வரை விசா இருந்ததது. போன வருஷம் மாதிரியேதான் இந்த வருஷமும். அக்டோபர் 8ம் தேதி வரை 41900 பெட்டிஷன்கள் அனுப்பப்பட்டு உள்ளன, மீதம் இருப்பது
23,100 விசாக்கள். ஆகஸ்ட், செப்டம்பர் மாதங்கள் வரை ரொம்ப மந்தமா போய்கிட்டு இருந்தது. L1 to H1, L2 to H1, H4 to H1, OPT to H1 மக்கள் பலரும் அக்டோபர் அருகில் வரும் சமயத்தில் விசா அப்ளை செய்துள்ளனர், Blanket L1 விசாவுக்கு பங்கம் வந்திருப்பதால் (மேலதிகத் தகவல்கள் அடுத்த பாகத்தில்) இந்திய நிறுவனங்களும் H1B அப்ளை செய்துள்ளன. இக்காரணங்களால் ஒரு திடீர் Surge in numbers. ஜனவரி மாதம் வரை கோட்டா இருக்கும் என்பது என்னுடைய அனுமானம்.
Quota Open ஆக இருந்தும் இந்தியாவிலிருந்து முன்னர் போல கன்சல்டிங் கம்பெனிகள் மூலம் வரமுடியவில்லை, அமெரிக்காவில் L1 / L2 / H4 விசாக்களில் இருப்பவர்களும் சுலபமாக Visa Transer with Status Change செய்யமுடியவில்லை, இதற்கெல்லாம் என்ன காரணம்?? இந்த பாகத்தில் ஒரு சில பாஸிடிவ் ஆன விசயங்களைப் பாத்தோம்,
நெகடிவ் விசயங்களை அடுத்த பாகத்தில் பார்க்கலாம்.
Monday, April 26, 2010
டாலர் தேசம் 1
நானென்ன பா.ரா வா? இந்த டாலர் தேசம் தொடருக்கு வேற யாராவது முன்னுரை எழுத?
நான் வலைப்பூக்கள் பக்கம் வர ஆரம்பிச்சது 2006ல். மொதல்ல படிக்க ஆரம்பிச்சது டுபுக்கின் எழுத்துக்களை. அதில் இம்ப்ரெஸ் ஆகி இன்னும் பல தளங்களைப் படிக்க ஆரம்பிச்சேன்.
2007, 2008ல பல வலைப்பூக்களைத் தேடித்தேடி படிக்க ஆரம்பிச்சேன், பின்னூட்டப் பதிவராகவே பல இணைய எழுத்தாளர்களுக்கு (இப்போ இந்த Title தான் ஃபேஷன்ல இருக்கு) அறிமுகம் ஆனேன். என்னோட பின்னூட்டங்களைப் பாத்த சில நண்பர்கள் என்கிட்ட கூட சரக்கு இருக்குறதா (தப்பா) நெனச்சி என்னையும் ப்ளாக் தொறக்கச் சொன்னாங்க.
யாருமே பத்த வெக்காமலே ஐஸ்லாண்ட் எரிமலை (அந்த எடத்தோட பேரின் ஸ்பெல்லிங் காப்பி பேஸ்ட் பண்றதுக்குக் கூட கஷ்டமா இருக்கு, எப்படித்தான் உச்சரிக்கராங்களோ?) பத்தி
எரிஞ்ச மாதிரி என்னோட எழுத்துத் தாகம் பத்தி எரிஞ்ச போது ஹாலிவுட் பாலாவும் வெட்டிப்பயல் பாலாஜியும் ரொம்ப கஷ்டப் பட்டு எனக்கு ப்ளாக்னா என்னன்னு புரிய வச்சு ஒரு பக்கத்தையும் வடிவமைச்சுக் கொடுத்தாங்க.(அதுக்காக வருத்தப் பட்டு முடிச்சிட்டாங்களா இல்ல இன்னும் வருத்தப்பட்டுக்கிட்டு இருக்காங்களான்னு தெரியல)
கிறுக்குறதுன்னு முடிவான அப்புறம் என் பேச்சை நானே கேக்காம கண்ட படி கிறுக்கலாமுன்னு நெனச்சேன், ஆனா எனக்கு முன்னாடி இருந்த மிகப் பெரிய கேள்வி - என்ன எழுதுறது?
நானெல்லாம் எழுதுறேங்கறதே ஒரு காமடி இந்த அழகுல நான் எங்க காமடியா எழுதுறது? எனவே எனக்கு கொஞ்சூண்டு தெரிஞ்ச அமெரிக்கன் விசா, வேலை வாய்ப்பு,Green Card, Spoken English, Personality Development பத்தி எழுதலாமுன்னு ஆரம்பிச்சேன். ஒரு சில பதிவுகள் மட்டுமே எழுதிய நிலையில் ஏதேதோ இலக்கில்லாம எழுதினேன். எழுத நேரமிருந்தாலும் என் சோம்பேறித்தனத்தினால் எந்த ஒரு தலைப்பைப் பத்தியும் தொடர்ந்து எழுதல.
இப்போ நான் சொல்லப் போற விசயம் எப்பவுமே நடக்கறதுதான். இருந்தாலும் கடந்த சில வாரங்களில் நடந்த சில பல நிகழ்வுகள் என்னை இந்த தொடர் எழுத வச்சிருக்கு.
1. வளைகுடா நாட்டில் கணணித்துறையில் இல்லாத ஒரு பதிவுலக நண்பர் ஒரு நாள் சாட்டில் வந்து SAP படிக்கலாமுன்னு இருக்கேன், அமெரிக்காவில் SAP இல் வேலை வாய்ப்புக்கள் எப்படி இருக்குன்னு கேட்டார். கணணித்துறையில் வேலை பாக்கும் நண்பர்களின் சம்பளம் அதிகமாக இருப்பதால் 10-15 வருட அனுபவத்தை விட்டு விட்டு துறை மாறத் துணிந்த நண்பரை Discourage செய்தேன்.
2. சீமாச்சு அவர்களின் தோழி அவரிடமிருந்து என் கைப்பேசியின் எண் வாங்கி சென்ற வார இறுதியில் பேசினார். இந்தியாவில் நல்ல கல்லூரியில் B.E Mechanical முடித்து,
அமெரிக்காவில் M.S Mechcalincal Engineering படித்த அவருக்கும் Software Developmentக்கும் ஸ்னானப் ப்ராப்தி கூட கிடையாது. அவரது கேள்வி - நான் எப்படியாவது அமெரிக்காவில் ஐடியில் செட்டிலாகணும், வழி சொல்லுங்க என்பதே. அவருக்கு அதில் உள்ள சாதக பாதகங்களை விளக்கிச் சொன்னேன்.
3. அமெரிக்காவில் வேலை செய்து வரும் பல நண்பர்களுக்கு H1B மற்றும் Green Card பத்தி பல விஷயங்களில் தெளிவின்மையை கண்டிருக்கிறேன். அதற்கு அவர்களையும் குறை
சொல்ல முடியாது, ஏன்னா அவங்க வேலை செய்யும் கம்பெனியில் Transparency என்பது மருந்துக்குக் கூட கிடையாது. H1B விசாவில் வேலை செய்யும் ஒரு கணணி பட்டதாரிக்கு அவருக்கு உள்ள உரிமைகள் பத்தி கூட சமயத்தில தெரியரதில்ல. சிங்கப்பூருக்கும் வளைகுடா நாடுகளுக்கும் செல்லும் கட்டிடத் தொழிலாளிகள் மாதிரி கன்சல்டன்சிகாரன் கூப்பிட்டான் இங்க வந்துட்டேன், ஆனா வேலை கிடைக்கல / சம்பளம் கொடுக்கலேன்னு புலம்புவதை பல முறை பார்த்திருக்கிறேன்.
4. சென்னையில் உள்ள பக்கத்து வீட்டுக்காரர்,என்னுடன் டெல்லியில் பணிபுரிந்தவர்,என் மாமா அனைவருக்கும் ஒரே கேள்வி - என் மகன் B.E படிச்சி முடிச்சிட்டான், அவனுக்கு அமெரிக்காவில் ஐடில ஒரு வேலை வாங்கி கொடுப்பியா என்பதுதான்.
5. இன்னொரு பதிவுலக நண்பர் புகைப்படத்துறையில் நிபுணர், அவருக்கும் ஒரு கேள்வி - தான் அமெரிக்கா எப்படி வருவது? வந்தா கேமரா மேன் வேலை கெடைக்குமா???
இப்படி நம்மில் பலருக்கும் அமெரிக்கா பற்றி ஒரு மாயை இருக்கு (வெளிய இருக்குறவங்களுக்கு எப்படி உள்ள வர்றது மற்றும் உள்ள வந்தவங்களுக்கு எப்படி இங்க நிரந்தரமா தங்கறது) இதுக்குக் காரணம் ஒரு டாலரின் மதிப்பு ஐம்பது ரூபாய். 1 $ = 1 ரூபாய் அதுகூட வேணாம் 1$ = 10 ரூபாய்னு ஆச்சுன்னா நம்மில் பல பேருக்கு அமெரிக்க ஆசை போயிடும். அதனால தான் பா.ரா உபயோகித்த தலைப்பாக இருந்தாலும் இதையே இந்த தொடருக்கு வச்சிருக்கேன்.
US Immigration (H1B, Green Card Process), Full time - Consulting jobs in USA, Study and work in USA, Living in USA
பத்தியெல்லாம் எனக்குத் தெரிஞ்ச கொஞ்ச விஷயங்களை எழுதலாமுன்னு இருக்கேன். இது பத்தி சம்பந்தப் படாதவர்களுக்கு இது போரடிக்கும், நான் எது எழுதினாலும்தான் போரடிக்கும்,
இது சில பேருக்காவது உபயோகமா இருக்கும் எனவே பொருத்தருள்க.
மொதல்ல நல்ல விஷயத்தைப் பத்தி சொல்லலாம். சில மாதங்களுக்கு முன்னால் இருந்த உள்நுழைவு பிரச்சனை பத்தி நம்ம பழமை பேசி இந்த இடுகையில் எழுதியிருந்தார், அதிலேயே இது பத்தி தெளிவு கெடச்சவுடனே எழுதறேன்னு சொல்லியிருந்தேன். என்னோட சோம்பேறித்தனத்தால இன்னிக்கு வரை எழுதல, அது பத்தியும் Current Job Market பத்தியும் அடுத்த இடுகையில எழுதறேன். Stay Tuned for the next post.. Adios
டிஸ்கி : நான் எழுதத் துணிந்த சப்ஜெக்ட் ரொம்பப் பெரிசு.எதப் பத்தி எழுதறதுன்னு யோசிச்சிக்கிட்டே எதப்பத்தியும் எழுதாம காலத்தை ஓட்டிடுவேன் நான், எனவே நீங்க உங்களுக்கு இருக்கும் கேள்விகளை பின்னூட்டத்திலோ அல்லது தனிமடலிலோ அனுப்பினால், அதுக்கு பதில் சொல்லும் சாக்கில் ஒரு தலைப்பை கவர் பண்ணிடுவேன்.
அதுக்காக பாஸ்டன்ல Strip Club எங்க இருக்குன்னெல்லாம் கேக்கப் படாது...சொல்லிட்டேன்..
நான் வலைப்பூக்கள் பக்கம் வர ஆரம்பிச்சது 2006ல். மொதல்ல படிக்க ஆரம்பிச்சது டுபுக்கின் எழுத்துக்களை. அதில் இம்ப்ரெஸ் ஆகி இன்னும் பல தளங்களைப் படிக்க ஆரம்பிச்சேன்.
2007, 2008ல பல வலைப்பூக்களைத் தேடித்தேடி படிக்க ஆரம்பிச்சேன், பின்னூட்டப் பதிவராகவே பல இணைய எழுத்தாளர்களுக்கு (இப்போ இந்த Title தான் ஃபேஷன்ல இருக்கு) அறிமுகம் ஆனேன். என்னோட பின்னூட்டங்களைப் பாத்த சில நண்பர்கள் என்கிட்ட கூட சரக்கு இருக்குறதா (தப்பா) நெனச்சி என்னையும் ப்ளாக் தொறக்கச் சொன்னாங்க.
யாருமே பத்த வெக்காமலே ஐஸ்லாண்ட் எரிமலை (அந்த எடத்தோட பேரின் ஸ்பெல்லிங் காப்பி பேஸ்ட் பண்றதுக்குக் கூட கஷ்டமா இருக்கு, எப்படித்தான் உச்சரிக்கராங்களோ?) பத்தி
எரிஞ்ச மாதிரி என்னோட எழுத்துத் தாகம் பத்தி எரிஞ்ச போது ஹாலிவுட் பாலாவும் வெட்டிப்பயல் பாலாஜியும் ரொம்ப கஷ்டப் பட்டு எனக்கு ப்ளாக்னா என்னன்னு புரிய வச்சு ஒரு பக்கத்தையும் வடிவமைச்சுக் கொடுத்தாங்க.(அதுக்காக வருத்தப் பட்டு முடிச்சிட்டாங்களா இல்ல இன்னும் வருத்தப்பட்டுக்கிட்டு இருக்காங்களான்னு தெரியல)
கிறுக்குறதுன்னு முடிவான அப்புறம் என் பேச்சை நானே கேக்காம கண்ட படி கிறுக்கலாமுன்னு நெனச்சேன், ஆனா எனக்கு முன்னாடி இருந்த மிகப் பெரிய கேள்வி - என்ன எழுதுறது?
நானெல்லாம் எழுதுறேங்கறதே ஒரு காமடி இந்த அழகுல நான் எங்க காமடியா எழுதுறது? எனவே எனக்கு கொஞ்சூண்டு தெரிஞ்ச அமெரிக்கன் விசா, வேலை வாய்ப்பு,Green Card, Spoken English, Personality Development பத்தி எழுதலாமுன்னு ஆரம்பிச்சேன். ஒரு சில பதிவுகள் மட்டுமே எழுதிய நிலையில் ஏதேதோ இலக்கில்லாம எழுதினேன். எழுத நேரமிருந்தாலும் என் சோம்பேறித்தனத்தினால் எந்த ஒரு தலைப்பைப் பத்தியும் தொடர்ந்து எழுதல.
இப்போ நான் சொல்லப் போற விசயம் எப்பவுமே நடக்கறதுதான். இருந்தாலும் கடந்த சில வாரங்களில் நடந்த சில பல நிகழ்வுகள் என்னை இந்த தொடர் எழுத வச்சிருக்கு.
1. வளைகுடா நாட்டில் கணணித்துறையில் இல்லாத ஒரு பதிவுலக நண்பர் ஒரு நாள் சாட்டில் வந்து SAP படிக்கலாமுன்னு இருக்கேன், அமெரிக்காவில் SAP இல் வேலை வாய்ப்புக்கள் எப்படி இருக்குன்னு கேட்டார். கணணித்துறையில் வேலை பாக்கும் நண்பர்களின் சம்பளம் அதிகமாக இருப்பதால் 10-15 வருட அனுபவத்தை விட்டு விட்டு துறை மாறத் துணிந்த நண்பரை Discourage செய்தேன்.
2. சீமாச்சு அவர்களின் தோழி அவரிடமிருந்து என் கைப்பேசியின் எண் வாங்கி சென்ற வார இறுதியில் பேசினார். இந்தியாவில் நல்ல கல்லூரியில் B.E Mechanical முடித்து,
அமெரிக்காவில் M.S Mechcalincal Engineering படித்த அவருக்கும் Software Developmentக்கும் ஸ்னானப் ப்ராப்தி கூட கிடையாது. அவரது கேள்வி - நான் எப்படியாவது அமெரிக்காவில் ஐடியில் செட்டிலாகணும், வழி சொல்லுங்க என்பதே. அவருக்கு அதில் உள்ள சாதக பாதகங்களை விளக்கிச் சொன்னேன்.
3. அமெரிக்காவில் வேலை செய்து வரும் பல நண்பர்களுக்கு H1B மற்றும் Green Card பத்தி பல விஷயங்களில் தெளிவின்மையை கண்டிருக்கிறேன். அதற்கு அவர்களையும் குறை
சொல்ல முடியாது, ஏன்னா அவங்க வேலை செய்யும் கம்பெனியில் Transparency என்பது மருந்துக்குக் கூட கிடையாது. H1B விசாவில் வேலை செய்யும் ஒரு கணணி பட்டதாரிக்கு அவருக்கு உள்ள உரிமைகள் பத்தி கூட சமயத்தில தெரியரதில்ல. சிங்கப்பூருக்கும் வளைகுடா நாடுகளுக்கும் செல்லும் கட்டிடத் தொழிலாளிகள் மாதிரி கன்சல்டன்சிகாரன் கூப்பிட்டான் இங்க வந்துட்டேன், ஆனா வேலை கிடைக்கல / சம்பளம் கொடுக்கலேன்னு புலம்புவதை பல முறை பார்த்திருக்கிறேன்.
4. சென்னையில் உள்ள பக்கத்து வீட்டுக்காரர்,என்னுடன் டெல்லியில் பணிபுரிந்தவர்,என் மாமா அனைவருக்கும் ஒரே கேள்வி - என் மகன் B.E படிச்சி முடிச்சிட்டான், அவனுக்கு அமெரிக்காவில் ஐடில ஒரு வேலை வாங்கி கொடுப்பியா என்பதுதான்.
5. இன்னொரு பதிவுலக நண்பர் புகைப்படத்துறையில் நிபுணர், அவருக்கும் ஒரு கேள்வி - தான் அமெரிக்கா எப்படி வருவது? வந்தா கேமரா மேன் வேலை கெடைக்குமா???
இப்படி நம்மில் பலருக்கும் அமெரிக்கா பற்றி ஒரு மாயை இருக்கு (வெளிய இருக்குறவங்களுக்கு எப்படி உள்ள வர்றது மற்றும் உள்ள வந்தவங்களுக்கு எப்படி இங்க நிரந்தரமா தங்கறது) இதுக்குக் காரணம் ஒரு டாலரின் மதிப்பு ஐம்பது ரூபாய். 1 $ = 1 ரூபாய் அதுகூட வேணாம் 1$ = 10 ரூபாய்னு ஆச்சுன்னா நம்மில் பல பேருக்கு அமெரிக்க ஆசை போயிடும். அதனால தான் பா.ரா உபயோகித்த தலைப்பாக இருந்தாலும் இதையே இந்த தொடருக்கு வச்சிருக்கேன்.
US Immigration (H1B, Green Card Process), Full time - Consulting jobs in USA, Study and work in USA, Living in USA
பத்தியெல்லாம் எனக்குத் தெரிஞ்ச கொஞ்ச விஷயங்களை எழுதலாமுன்னு இருக்கேன். இது பத்தி சம்பந்தப் படாதவர்களுக்கு இது போரடிக்கும், நான் எது எழுதினாலும்தான் போரடிக்கும்,
இது சில பேருக்காவது உபயோகமா இருக்கும் எனவே பொருத்தருள்க.
மொதல்ல நல்ல விஷயத்தைப் பத்தி சொல்லலாம். சில மாதங்களுக்கு முன்னால் இருந்த உள்நுழைவு பிரச்சனை பத்தி நம்ம பழமை பேசி இந்த இடுகையில் எழுதியிருந்தார், அதிலேயே இது பத்தி தெளிவு கெடச்சவுடனே எழுதறேன்னு சொல்லியிருந்தேன். என்னோட சோம்பேறித்தனத்தால இன்னிக்கு வரை எழுதல, அது பத்தியும் Current Job Market பத்தியும் அடுத்த இடுகையில எழுதறேன். Stay Tuned for the next post.. Adios
டிஸ்கி : நான் எழுதத் துணிந்த சப்ஜெக்ட் ரொம்பப் பெரிசு.எதப் பத்தி எழுதறதுன்னு யோசிச்சிக்கிட்டே எதப்பத்தியும் எழுதாம காலத்தை ஓட்டிடுவேன் நான், எனவே நீங்க உங்களுக்கு இருக்கும் கேள்விகளை பின்னூட்டத்திலோ அல்லது தனிமடலிலோ அனுப்பினால், அதுக்கு பதில் சொல்லும் சாக்கில் ஒரு தலைப்பை கவர் பண்ணிடுவேன்.
அதுக்காக பாஸ்டன்ல Strip Club எங்க இருக்குன்னெல்லாம் கேக்கப் படாது...சொல்லிட்டேன்..
Monday, August 24, 2009
L1 விசா
நான் போன பதிவில் சொல்லியிருந்தது போல, இந்த பதிவில் L1 விசா பற்றிப் பார்க்கலாம்.
என்னதான் ஸ்டாலின் முதல்வர்கள் மாநாட்டுக்குப் போனாலும், அவர் துணை முதல்வர்தான்.அவர் செல்வதிலும் சில அனுகூலங்கள் இருக்க்த்தான் செய்கிறன. (முதல்வரின் பளு குறைவது, ஸ்டாலின் மற்ற தலைவர்களுடன் பழக வாய்ப்பு போன்ற சில). அது போலத்தான் H1B மற்றும் L1 விசாக்கள் - They bothare similar but not the same. இவை இரண்டும் அமெரிக்காவில் வேலை செய்யத் தரப்படுபவை. இரண்டிற்கும் சில வேறுபாடுகள் உண்டு, சில பல +/- உண்டு.L1 விசா பற்றி இந்த பதிவில் பார்க்கலாம்.
முதல்ல, L1 விசான்னா என்ன என்று பார்க்கலாம், ரொம்ப டெக்னிகலா போகாம சொல்றேன். L1 என்பது Intra Company Transfer. ஒரு நிறுவனம், அமெரிக்காவிலும் வேறொறு நாட்டிலும் தன்னுடைய அலுவலகத்தை வைத்திருந்தால், அது தன்னுடைய ஊழியர்களை அமெரிக்க கிளைக்கு Transferசெய்து வேலை செய்ய வைக்கலாம். இதற்கு இருக்க வேண்டிய தகுதிகள் - Emplyee அந்நிறுவனத்தில் கடந்த மூன்றாண்டுகளில் ஒரு ஆண்டுக்கு குறையாமல் வேலை செய்திருக்க வேண்டும் மற்றும் அவர் Manager/Executive ஆகவோ Specialized Knowledge Staff ஆகவோ இருக்க வேண்டும்.
நீங்க விப்ரோ / இன்போசிஸ் போன்ற கம்பெனிகளில் வேலை செய்பவராக இருந்தால் L1 விசா எளிதாகப் பெற்று அமெரிக்கா வரலாம். இப்போதுள்ள நிலைமையில்L1 விசாவில் வருவது நல்லது, ஸ்டாம்பிங் செய்வது தேசி கன்ஸல்டிங்களின் H1B யை ஸ்டாம்பிங் செய்வதை விட எளிது.
இவை இரண்டுக்கும் என்ன ஒற்றுமை / வேற்றுமை என்னனனா, ரெண்டிலேயும் அமெரிக்காவில் வேலை செய்யலாம், H1B ல ஆறு வருஷம் வேலைசெய்யலாம், L1 ல ஏழு வருஷம் வேலை செய்யலாம், இரண்டிலும் Green Card Process செய்யலாம். ரெண்டுக்குமே apply பண்ணும் போது இங்கு அந்த நபருக்கு வேலை இருப்பதை உறுதி செய்யணும். H1B க்கு வருடாந்திர கோட்டா உண்டு L1 க்கு அது கிடையாது.
இப்போ ரெண்டுக்கும் உள்ள பிளஸ் மைனஸ் பற்றி பார்ப்போம். H1B ல எவ்வளவு தடவ வேணா வேலை மாறலாம் (புது Employerக்கு விசாவை மாற்றிக்கொள்ள வேண்டும்) ஆனா L1 ல அது முடியாது. L1 is specific to an employer. L1 ல இருக்கும் போது வேலை மாற நினைச்சா, ஏப்ரல் ஒண்ணாம் தேதி ஒரு Employer மூலம் H1B விண்ணப்பித்து அது Effective ஆகும் போது (அக்டோபர் 1) வேலை மாறலாம். L1 ல இருக்கும் மிகப்பெரிய + என்னன்னா, உங்கள் கணவனோ / மனைவியோ L2 இல் எந்த வேலை வேணா செய்யலாம், நீங்கள் H1B ல இருந்தால் அவர் H4 ல் இருப்பார், அதில் வேலை செய்ய முடியாது. உங்கள் கணவனோ / மனைவியோ career யை கெடுத்துக்கொண்டு அமெரிக்கா வர வேண்டாம் என்று நீங்கள் நினைத்தால்L1 உங்களுக்கு சிறந்த்து.(மேலதிக தகவல்கள் வேணுமுன்னா கேளுங்க சொல்றேன்)
பர்சனலாகவும், L1 ல அமெரிக்கா வந்து ஓரிரு வருஷங்களில் கொஞ்சம் செட்டில் ஆகி பின்னர் H1B க்கு மாறி Green Card Process பண்ணி நீண்ட நாள் இருப்பது நேரடி H1B ரூட்டை விட ஸ்மூத்தானது.
என்ன கம்பெனியில் சொல்லி L1 விசா விண்ணப்பிக்க கிளம்பிட்டீங்களா ? ஆல் தி பெஸ்ட்....
அதே டிஸ்கி மறுபடியும் : டிஸ்கி: The above mentioned are purely my personal opinion and not be used as a Legal Opinion in any manner. I suggest you to use your wisdom and consider your personal situation before making any decision.
என்னதான் ஸ்டாலின் முதல்வர்கள் மாநாட்டுக்குப் போனாலும், அவர் துணை முதல்வர்தான்.அவர் செல்வதிலும் சில அனுகூலங்கள் இருக்க்த்தான் செய்கிறன. (முதல்வரின் பளு குறைவது, ஸ்டாலின் மற்ற தலைவர்களுடன் பழக வாய்ப்பு போன்ற சில). அது போலத்தான் H1B மற்றும் L1 விசாக்கள் - They bothare similar but not the same. இவை இரண்டும் அமெரிக்காவில் வேலை செய்யத் தரப்படுபவை. இரண்டிற்கும் சில வேறுபாடுகள் உண்டு, சில பல +/- உண்டு.L1 விசா பற்றி இந்த பதிவில் பார்க்கலாம்.
முதல்ல, L1 விசான்னா என்ன என்று பார்க்கலாம், ரொம்ப டெக்னிகலா போகாம சொல்றேன். L1 என்பது Intra Company Transfer. ஒரு நிறுவனம், அமெரிக்காவிலும் வேறொறு நாட்டிலும் தன்னுடைய அலுவலகத்தை வைத்திருந்தால், அது தன்னுடைய ஊழியர்களை அமெரிக்க கிளைக்கு Transferசெய்து வேலை செய்ய வைக்கலாம். இதற்கு இருக்க வேண்டிய தகுதிகள் - Emplyee அந்நிறுவனத்தில் கடந்த மூன்றாண்டுகளில் ஒரு ஆண்டுக்கு குறையாமல் வேலை செய்திருக்க வேண்டும் மற்றும் அவர் Manager/Executive ஆகவோ Specialized Knowledge Staff ஆகவோ இருக்க வேண்டும்.
நீங்க விப்ரோ / இன்போசிஸ் போன்ற கம்பெனிகளில் வேலை செய்பவராக இருந்தால் L1 விசா எளிதாகப் பெற்று அமெரிக்கா வரலாம். இப்போதுள்ள நிலைமையில்L1 விசாவில் வருவது நல்லது, ஸ்டாம்பிங் செய்வது தேசி கன்ஸல்டிங்களின் H1B யை ஸ்டாம்பிங் செய்வதை விட எளிது.
இவை இரண்டுக்கும் என்ன ஒற்றுமை / வேற்றுமை என்னனனா, ரெண்டிலேயும் அமெரிக்காவில் வேலை செய்யலாம், H1B ல ஆறு வருஷம் வேலைசெய்யலாம், L1 ல ஏழு வருஷம் வேலை செய்யலாம், இரண்டிலும் Green Card Process செய்யலாம். ரெண்டுக்குமே apply பண்ணும் போது இங்கு அந்த நபருக்கு வேலை இருப்பதை உறுதி செய்யணும். H1B க்கு வருடாந்திர கோட்டா உண்டு L1 க்கு அது கிடையாது.
இப்போ ரெண்டுக்கும் உள்ள பிளஸ் மைனஸ் பற்றி பார்ப்போம். H1B ல எவ்வளவு தடவ வேணா வேலை மாறலாம் (புது Employerக்கு விசாவை மாற்றிக்கொள்ள வேண்டும்) ஆனா L1 ல அது முடியாது. L1 is specific to an employer. L1 ல இருக்கும் போது வேலை மாற நினைச்சா, ஏப்ரல் ஒண்ணாம் தேதி ஒரு Employer மூலம் H1B விண்ணப்பித்து அது Effective ஆகும் போது (அக்டோபர் 1) வேலை மாறலாம். L1 ல இருக்கும் மிகப்பெரிய + என்னன்னா, உங்கள் கணவனோ / மனைவியோ L2 இல் எந்த வேலை வேணா செய்யலாம், நீங்கள் H1B ல இருந்தால் அவர் H4 ல் இருப்பார், அதில் வேலை செய்ய முடியாது. உங்கள் கணவனோ / மனைவியோ career யை கெடுத்துக்கொண்டு அமெரிக்கா வர வேண்டாம் என்று நீங்கள் நினைத்தால்L1 உங்களுக்கு சிறந்த்து.(மேலதிக தகவல்கள் வேணுமுன்னா கேளுங்க சொல்றேன்)
பர்சனலாகவும், L1 ல அமெரிக்கா வந்து ஓரிரு வருஷங்களில் கொஞ்சம் செட்டில் ஆகி பின்னர் H1B க்கு மாறி Green Card Process பண்ணி நீண்ட நாள் இருப்பது நேரடி H1B ரூட்டை விட ஸ்மூத்தானது.
என்ன கம்பெனியில் சொல்லி L1 விசா விண்ணப்பிக்க கிளம்பிட்டீங்களா ? ஆல் தி பெஸ்ட்....
அதே டிஸ்கி மறுபடியும் : டிஸ்கி: The above mentioned are purely my personal opinion and not be used as a Legal Opinion in any manner. I suggest you to use your wisdom and consider your personal situation before making any decision.
Wednesday, August 19, 2009
H1B விசா Apply செய்யலாமா வேண்டாமா??
நீங்க இப்போ இந்தியாவிலோ வேற எங்கயோ ITல வேலை செய்றீங்களா? இந்த வருஷம் H1B விசா எடுத்து அமெரிக்கா வர விரும்புனீங்களா? பொருளாதார மந்த நிலைமை & Poor Job Market காரணமாக விசா குறித்து முடிவு எடுக்க முடியாமல் குழம்பி போயிருக்கீங்களா?? உங்களுக்கு நான் சொல்ல விரும்பும் ஒரே வாக்கியம் “ Just Do It".
கடந்த 2 வருஷமா முதல் நாளன்றே (ஏப்ரல் 1ம் தேதி) 150,000க்கு மேல் விண்ணப்பங்கள் USCIS இல் (United States Citizenship and Immigration Servies) குவிந்தன. இந்த வருஷமோ, இன்று வரை 20000 இடங்கள் இன்னும் காலியாக உள்ளதாக தெரிகிறது. மேலே கூறிய 2 காரணிகள் இதற்கு முக்கிய காரணங்களாக இருந்தாலும், USCIS இன் மிதமிஞ்சிய கெடுபிடிகளும் இந்த நிலைமைக்கு ஒரு காரணம். மிக அதிக அளவில் விண்ண்ப்பிக்கும் விப்ரோ, இன்போசிஸ், டி சி எஸ்போன்ற நிறுவனங்களும் மிக குறைந்த அளவே விண்ண்ப்பித்து உள்ளன. இவை கடந்த வருஷங்களில் அளவுக்கு அதிகவாகவே விண்ணப்பித்துபின்னர் உபயோகித்து வந்தன. இவர்களின் Cost Cutting கூட ஒரு காரணம்.
நிலைமை இப்படி இருக்க, விசா விண்ணப்பிக்கச் சொல்பவனை பார்த்து “லூசாப்பா நீ” என்று நீங்கள் கேட்பது புரிகிறது. காலணியே அணியாத கிராமத்துக்கு சென்ற2 salesmen கதையை நெனச்சு பாருங்க. யாரும் காலணி அணிவதில்லை, இங்கு விற்பனை இருக்காது என்பது நெகடிவ் அப்ரோச், இங்கு யாருமே காலணிஅணிவதில்லை இது ஒரு பெரிய Market என்பதே பாஸிடிவ் மற்றும் சரியான அப்ரோச். பங்குச்சந்தை வீழ்ச்சி அடைந்த போது பங்குகளை விற்றவர் பலர், அனைவருக்கும் நஷ்டமேமிஞ்சியது, அப்போது பங்குகளை வாங்கி, பொறுமையோடு காத்திருக்கும் அனைவருக்கும் லாபம் நிச்சயம். நான் சொல்வதும் இதே லாஜிக் தான்.
நான் ITல வேலை பாக்குற எல்லோரையும் அமெரிக்கா வாங்கன்னு சொல்லல. இப்போ இருக்குற நிலைமையினால என்ன செய்யுறதுன்னு தெரியாம யோசிக்குறவங்களுக்கு,என்னோட அட்வைஸ் தைரியமா விசா அப்ளை பண்ணுங்க. அமெரிக்கா போன்ற Grown Economyக்கு Recession ஒன்னும் புதுசில்ல, 5-6 வருஷ வளர்ச்சியும் & 1-1.5 வருஷ ரிசெஷணும் அமெரிக்காவுக்கு சகஜம். இப்போதுள்ள மந்த நிலை இவ்வளவு நாள் நீடிப்பதற்கு பல காரணங்கள். இந்த நிலை இன்னும் 6 அல்லது 9 மாதங்களில், மிக அதிக பட்சமாக 12 மாதங்களில் மாறும் என்றுஎதிர்பார்க்கப்படுகிறது. அதுக்க்கப்புறம் வேலை கிடைப்பதில் அதிக கஷ்டமிருக்காது.
நிலைமை நல்லா ஆனப்புறம் மறுபடியும் விசா கிடைப்பது கஷ்டமாயிடும், இப்போதைய கஷ்டம் விசா விண்ணப்பிக்க Employer கிடைப்பது மட்டுமே.ஏதாவது Employer கிடைத்தால் விசா விண்ணப்பிச்சு Approval வாங்கிடுங்க. இப்போதைக்கு Stamping போகாதீங்க, Job Market நல்லா ஆனப்புறம், ஸ்டாம்பிங் பண்ணிட்டு அப்புறமா செய்யுற வேலையை விடுங்க. இப்போ விசாவுக்கு 2500- 3000$ செலவு செய்ய வேண்டியிருக்கும், இதை முதலீடாக நினைத்துக்கொண்டு காத்திருந்தா வாய்ப்பு கண்டிப்பாக வரும். H1B விசா ஆறு வருடங்களுக்கு (3வருடங்கள் முதலில் + 3வருடங்கள் Extension) கிடைக்கும், நீங்கள் அமெரிக்காவில் இல்லாத நாட்கள் இந்த கணக்கில் வராது. இப்போ விசா வாங்கி ஒரு வருடம் கழித்து இங்கு வந்தால், அந்த நாள் முதல் நீங்கள் 6 வருஷம் அமெரிக்காவில் வேலை செய்யலாம்.
இன்னொரு விஷயம், Employer Credentials பற்றி ரொம்ப கவலைப் பட வேண்டாம். அந்த கம்பெனி சரியில்லையின்னா, நீங்க இங்கு வந்து சில மாதங்களில் வேறு கம்பெனிக்கு மாறி விடலாம், நிறைய பதிவர்கள் நல்ல நிலைமையில் இருக்கிறார்கள், கண்டிப்பாக உதவி செய்வார்கள்.
நீங்கள் வேலை செய்யும் கம்பெனி வழியாக வருவதற்கு, L1 விசா ஒரு நல்ல வழி, அது பற்றி அடுத்த பதிவில்.
இது H1B பத்தி நான் எழுதும் முதல் பதிவு, இன்னும் நிறைய எழுத நினைத்துள்ளேன். நீங்க ஏதாவது specificஆக கேட்டா, அது உங்களுக்கு மட்டுமான பதிலா இருந்தா, தனி மடலில் பதில் சொல்கிறேன், எல்லாருக்கும் அந்த பதில் உபயோகமா இருந்தா, ஒரு போஸ்ட் போடுறேன்
டிஸ்கி: The above mentioned are purely my personal opinion and not be used as a Legal Opinion in any manner. I suggest you to use your wisdom and consider your personal situation before making any decision.
கடந்த 2 வருஷமா முதல் நாளன்றே (ஏப்ரல் 1ம் தேதி) 150,000க்கு மேல் விண்ணப்பங்கள் USCIS இல் (United States Citizenship and Immigration Servies) குவிந்தன. இந்த வருஷமோ, இன்று வரை 20000 இடங்கள் இன்னும் காலியாக உள்ளதாக தெரிகிறது. மேலே கூறிய 2 காரணிகள் இதற்கு முக்கிய காரணங்களாக இருந்தாலும், USCIS இன் மிதமிஞ்சிய கெடுபிடிகளும் இந்த நிலைமைக்கு ஒரு காரணம். மிக அதிக அளவில் விண்ண்ப்பிக்கும் விப்ரோ, இன்போசிஸ், டி சி எஸ்போன்ற நிறுவனங்களும் மிக குறைந்த அளவே விண்ண்ப்பித்து உள்ளன. இவை கடந்த வருஷங்களில் அளவுக்கு அதிகவாகவே விண்ணப்பித்துபின்னர் உபயோகித்து வந்தன. இவர்களின் Cost Cutting கூட ஒரு காரணம்.
நிலைமை இப்படி இருக்க, விசா விண்ணப்பிக்கச் சொல்பவனை பார்த்து “லூசாப்பா நீ” என்று நீங்கள் கேட்பது புரிகிறது. காலணியே அணியாத கிராமத்துக்கு சென்ற2 salesmen கதையை நெனச்சு பாருங்க. யாரும் காலணி அணிவதில்லை, இங்கு விற்பனை இருக்காது என்பது நெகடிவ் அப்ரோச், இங்கு யாருமே காலணிஅணிவதில்லை இது ஒரு பெரிய Market என்பதே பாஸிடிவ் மற்றும் சரியான அப்ரோச். பங்குச்சந்தை வீழ்ச்சி அடைந்த போது பங்குகளை விற்றவர் பலர், அனைவருக்கும் நஷ்டமேமிஞ்சியது, அப்போது பங்குகளை வாங்கி, பொறுமையோடு காத்திருக்கும் அனைவருக்கும் லாபம் நிச்சயம். நான் சொல்வதும் இதே லாஜிக் தான்.
நான் ITல வேலை பாக்குற எல்லோரையும் அமெரிக்கா வாங்கன்னு சொல்லல. இப்போ இருக்குற நிலைமையினால என்ன செய்யுறதுன்னு தெரியாம யோசிக்குறவங்களுக்கு,என்னோட அட்வைஸ் தைரியமா விசா அப்ளை பண்ணுங்க. அமெரிக்கா போன்ற Grown Economyக்கு Recession ஒன்னும் புதுசில்ல, 5-6 வருஷ வளர்ச்சியும் & 1-1.5 வருஷ ரிசெஷணும் அமெரிக்காவுக்கு சகஜம். இப்போதுள்ள மந்த நிலை இவ்வளவு நாள் நீடிப்பதற்கு பல காரணங்கள். இந்த நிலை இன்னும் 6 அல்லது 9 மாதங்களில், மிக அதிக பட்சமாக 12 மாதங்களில் மாறும் என்றுஎதிர்பார்க்கப்படுகிறது. அதுக்க்கப்புறம் வேலை கிடைப்பதில் அதிக கஷ்டமிருக்காது.
நிலைமை நல்லா ஆனப்புறம் மறுபடியும் விசா கிடைப்பது கஷ்டமாயிடும், இப்போதைய கஷ்டம் விசா விண்ணப்பிக்க Employer கிடைப்பது மட்டுமே.ஏதாவது Employer கிடைத்தால் விசா விண்ணப்பிச்சு Approval வாங்கிடுங்க. இப்போதைக்கு Stamping போகாதீங்க, Job Market நல்லா ஆனப்புறம், ஸ்டாம்பிங் பண்ணிட்டு அப்புறமா செய்யுற வேலையை விடுங்க. இப்போ விசாவுக்கு 2500- 3000$ செலவு செய்ய வேண்டியிருக்கும், இதை முதலீடாக நினைத்துக்கொண்டு காத்திருந்தா வாய்ப்பு கண்டிப்பாக வரும். H1B விசா ஆறு வருடங்களுக்கு (3வருடங்கள் முதலில் + 3வருடங்கள் Extension) கிடைக்கும், நீங்கள் அமெரிக்காவில் இல்லாத நாட்கள் இந்த கணக்கில் வராது. இப்போ விசா வாங்கி ஒரு வருடம் கழித்து இங்கு வந்தால், அந்த நாள் முதல் நீங்கள் 6 வருஷம் அமெரிக்காவில் வேலை செய்யலாம்.
இன்னொரு விஷயம், Employer Credentials பற்றி ரொம்ப கவலைப் பட வேண்டாம். அந்த கம்பெனி சரியில்லையின்னா, நீங்க இங்கு வந்து சில மாதங்களில் வேறு கம்பெனிக்கு மாறி விடலாம், நிறைய பதிவர்கள் நல்ல நிலைமையில் இருக்கிறார்கள், கண்டிப்பாக உதவி செய்வார்கள்.
நீங்கள் வேலை செய்யும் கம்பெனி வழியாக வருவதற்கு, L1 விசா ஒரு நல்ல வழி, அது பற்றி அடுத்த பதிவில்.
இது H1B பத்தி நான் எழுதும் முதல் பதிவு, இன்னும் நிறைய எழுத நினைத்துள்ளேன். நீங்க ஏதாவது specificஆக கேட்டா, அது உங்களுக்கு மட்டுமான பதிலா இருந்தா, தனி மடலில் பதில் சொல்கிறேன், எல்லாருக்கும் அந்த பதில் உபயோகமா இருந்தா, ஒரு போஸ்ட் போடுறேன்
டிஸ்கி: The above mentioned are purely my personal opinion and not be used as a Legal Opinion in any manner. I suggest you to use your wisdom and consider your personal situation before making any decision.
Subscribe to:
Posts (Atom)
